OTORGAR, Licencia sin Goce de Remuneración, a favor de la servidora LUCIA MONICA VIZA HUIZA, a partir del 15 de febrero del 2024 hasta el 31 de diciembre del 2024, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
OTORGAR, Licencia sin Goce de Remuneración, a favor del servidor JORGE LUIS RIVAS PALACIOS, a partir del 01 de febrero del 2024 hasta el 30 de abril del 2024, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
OTORGAR, Licencia sin Goce de Remuneración, a favor del servidor GUIDO ENRIQUE GUZMAN PALACIOS, a partir del 18 de enero del 2024 hasta el 18 de abril del 2024, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
OTORGAR, con eficacia anticipada, a partir del 01 de enero del 2024 hasta el 31 de diciembre del 2024, Licencia sin Goce de Remuneración, a favor del servidor JESÚS ED GARDO AQUINTO MEDINA, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
OTORGAR, con eficacia anticipada, a partir del 01 de enero del 2024 hasta el 31 de diciembre del 2024, Licencia sin Goce de Remuneración, a favor de la servidora YNES MELISSA HUASCOPE VENTURA, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
CONCEDER, con eficacia anticipada Licencia sin Goce de Remuneración por Motivos Particulares, a favor del servidor ALEX MARTIN BELTRÁN YUGRA, a. partir del 14 de diciembre de 2023 al 31 de diciembre de 2023, conforme a los argumentos expuestos en la parte considerativa de la presente Resolución.
APROBAR, con eficacia anticipada al mes de noviembre de 2023, el Rol de Vacaciones correspondiente al periodo 2023-2024 del personal empleados contratados (CAS) adscritos al Régimen del Decreto Legislativo Nº 1057 de la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto, conforme al rol contenido en la Carta Nº 101-2023-SHY-SGPBS/GA/GM/MPMN del Área de Control y Registro de Asistencia de la Sub Gerencia de Personal y Bienestar Social, que forma parte integrante de la presente.
APROBAR, con eficacia anticipada al mes de noviembre de 2023, el Rol de Vacaciones correspondiente al periodo 2023-2024 del personal del programa de funcionamiento empleados nombrados, empleados contratados permanentes adscritos al Régimen del Decreto Legislativo Nº 276 y personal obreros nombrados, obreros contratados permanentes adscrito al Régimen del Decreto Legislativo Nº 728 de la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto, conforme al rol contenido en la Carta Nº 99-2023-SHYSGPBS/GA/GM/MPMN del Área de Control y Registro de Asistencia de la Sub Gerencia de Personal y Bienestar Social, que forma parte integrante de la presente.
